eLearning Developer.

Voor de Politie zoeken wij een junior e-learning ontwikkelaar met een onderwijskundige achtergrond/opleiding.

Kennis van Articulate Rise & Storyline is een vereiste. Als ontwikkelaar ga je vooral zelf e-learning modules ontwikkelen in samenwerking met de vakdocenten. Ook ben je in staat om desgewenst ondersteuning te bieden aan docenten die zelf een e-learning module ontwikkelen.

Opdracht: 
Bouwen van e-learning modules in Articulate Rise & Storyline

Profiel:
– Onderwijskundige of opleidingskundig achtergrond
– Afgeronde opleiding in onderwijskunde is een pré
– bewezen ervaring binnen Articulate Rise & Storyline
– Goede communicatieve vaardigheden
– In staat om docenten mee te nemen in het ontwikkelproces
– In staat om vakdocenten te ondersteunen in hun eigen ontwikkelwerkzaamheden
– Sterke samenwerkingsskills
– Zelf startend
– Proactieve aanpakker

Zie jij deze opdracht wel zitten en wil jij de stap maken naar LearningSpecialist als Flexlancer? Reageer dan snel op deze vacature!

Wat flexlancen bij LearningSpecialist o.a. voor jou betekent:

• Financieel aantrekkelijk; Je krijgt een percentage van het tarief dat de klant voor jou betaalt.
• Mooie middenweg tussen loondienst en freelancen.
• Wij zorgen voor zaken als acquisitie en administratie.
• Ruim voldoende opdrachten, zowel korte als lange.
• Mooie projecten bij toonaangevende bedrijven en overheden in NL.
• De allerleukste collega’s om mee te sparren.
• Volop mogelijkheden voor interne en externe trainingen.
• Minimaal 25 vakantiedagen (fulltime).
• Een energieke, inspirerende werkomgeving waarin leren en groei centraal staan.
• Twee keer per jaar met elkaar op vakantie (zomer en winter).

Wij zoeken een enthousiaste en creatieve e-Learning Developer die dit project graag oppakt en daarnaast binnen andere projecten kan en wil meebouwen aan digitale leermiddelen voor onze opdrachtgevers.

Jij bent iemand die:

• Liefst een afgeronde opleiding heeft in Onderwijskunde, L&D of een vergelijkbaar vakgebied
• Minimaal 2-3 jaar ervaring heeft met de ontwikkeling van e-learning modules
• Strategisch kan denken, gestructureerd werkt en helder communiceert
• Energie haalt uit samenwerken en graag je kennis deelt
• Ondernemend, leergierig en klaar is voor de volgende stap in je carrière.

1. Kennismaking: Ontdek wie we zijn en wat jij zoekt in je carrière.
2. Skills en ambities: Samen bespreken we jouw talenten en doelen.
3. Voorstel: Als alles goed voelt, doen we je een voorstel waar je blij van wordt.
4. Onboarding: We bereiden je voor op je eerste opdracht.
5. De perfecte match: We zoeken samen een opdracht die écht bij je past.
6. Gesprek met de opdrachtgever: Tijd om te stralen en te laten zien wat je kunt!
7. Aan de slag: Start jouw opdracht met een vliegende start – wij zorgen dat alles geregeld is.
8. Ondersteuning: Wij checken regelmatig in en ondersteunen je waar nodig.
9. Nieuwe kansen: Na je opdracht kijken we samen naar je volgende uitdaging.